Kategoria: Psychologia

Kobieta w pomarańćzowej sukience rozmawia przez telefon siedząc na fotelu

Kobieta niezależna — Kobieta liderka. Analiza i implikacje dla współczesnych kobiet

Współczesny świat stwarza nowe możliwości dla kobiet, sprzyjając rozwojowi niezależności i przywództwa. Niniejszy artykuł bada te zjawiska, definiując pojęcie „kobieta niezależna” i „kobieta liderka”, analizując ich kluczowe cechy i korzyści, a także przedstawiając wskazówki dotyczące osiągnięcia tych celów.

Czytaj więcej

Grupa osób trzymająca kieliszki i celebrująca sukces

Celebrowanie sukcesów — klucz do rozwoju osobistego i motywacji

W codziennym pędzie łatwo zapominamy o docenieniu swoich osiągnięć, czyli o celebrowaniu swoich dokonań. Skupiamy się na kolejnych celach i wyzwaniach, gubiąc z pola widzenia to, co już udało nam się zrealizować. Tymczasem celebrowanie sukcesów to niezwykle istotny element rozwoju osobistego i motywacji do dalszego działania. Przeczytaj, dlaczego warto.

Czytaj więcej

Rozwój biznesowy w oparciu o rozwój osobisty i duchowy - rozmowa z Anną Buroń-Wycichowską

Rozwój biznesowy w oparciu o rozwój osobisty i duchowy

Rozwój biznesowy zależy od wielu różnych czynników. Od dawna wiadomo, że jednym z nim rozwój osobisty oraz duchowy. Możemy zauważyć ten związek, ponieważ jeśli wzrastamy duchowo, a życie osobiste układa się dobrze (nie musi rewelacyjnie, chociaż jest to pożądane), to również kwestie zawodowe układają się równie pozytywnie. Wynika to z równowagi, którą osiągamy w każdej sferze.

Czytaj więcej

Duchowość w biznesie - rozmowa z Iwoną Łuniewską

Duchowość w biznesie

Duchowość w biznesie wydaje się czymś, co jest sprzeczne ze sobą. Jednak jest ona potrzebna, aby rozwijać się jednocześnie na wielu płaszczyznach. To da równowagę, dzięki czemu będziemy w stanie efektywnie rozwijać swój biznes. Pomoże także zrozumieć siebie i wzmocnić w drodze do określonego celu.

Czytaj więcej

Wypalenie zawodowe i asertywność - stawianie granic - rozmowa z Katarzyną Znańską-Kozłowską

Wypalenie zawodowe i asertywność – stawianie granic

Wypalenie zawodowe i asertywność to dwie rzeczy, na które warto zwrócić uwagę, jeśli prowadzimy biznes. Pierwszego z wymienionych należy unikać, ponieważ może doprowadzić do myśli, np. o porzuceniu działań, które prowadzimy. Warto stosować metody pozwalające uniknąć wypalenia, a jeśli się to nie uda, to przynajmniej zminimalizować efekty, które niesie ze sobą. Natomiast asertywności należy się nauczyć bądź wzmocnić, bo da to nam szereg wymiernych korzyści. Począwszy od pewności siebie i nieprzeciążania się po odczucie szacunku, którym obdarzy otoczenie.

Czytaj więcej